一般事業主行動計画

概要

 育児休業をしている労働者の職業能力の開発及び向上のための情報提供体制を整え、育児休業を取得しやすく、職場復帰しやすい環境を作るための行動計画を策定する。

 

計画期間

令和7(2025)年4月1日~令和12(2030)年3月31日

計画内容

  【目標】育児・介護休業法等の諸制度について周知する。

【期間】令和7年4月より実施

【対策内容】

  • 入職時に育児・介護休業法及び産前産後休業の諸制度を説明する。
  • 全職員を対象にいつでもだれでも視聴できる動画を作成し、育児・介護休業法及び産前産後休業法の諸制度についての周知を図る。

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